
Un contrato mal redactado puede costarte tu marca o tus creaciones.
Elaboramos y revisamos contratos con enfoque en la protección de tus activos intangibles. Un punto que muchos ignoran: en México, la titularidad de lo que crea un tercero (diseñador, desarrollador, agencia) no siempre pasa automáticamente a quien paga; hay que pactarla por escrito.
La cláusula que nadie leyó es la que decide
Los contratos se firman con optimismo y se leen cuando algo salió mal. Para entonces el documento ya no es un trámite: es la única versión del acuerdo que cuenta.
Lo que revisamos primero
- Quién es titular de lo que se crea. En desarrollo, diseño, marketing y manufactura suele estar en silencio. Y el silencio no es neutro: en obra por encargo los derechos patrimoniales son del comitente salvo pacto en contrario (artículo 83 de la Ley Federal del Derecho de Autor), con contrato laboral escrito se presumen divididos por partes iguales, y sin contrato escrito son del empleado (artículo 84).
- El plazo de cualquier cesión. A falta de plazo expreso, cinco años (artículo 33). El software es la excepción, sin límite (artículo 103).
- Uso de la marca. Distribuidores y socios que registran tu marca a su nombre, aquí o en un mercado al que no habías llegado.
- Vigencia, renovación y salida. Renovaciones automáticas con avisos imposibles y terminaciones que solo operan en un sentido.
- Exclusividad concedida en abstracto, sin obligación de desempeño que la sostenga.
Y una formalidad que anula el resto: las transmisiones y licencias de derechos de autor deben constar por escrito o son nulas de pleno derecho (artículo 30).
Qué incluye
- Contratos de cesión y licencia de derechos de propiedad intelectual
- Convenios de confidencialidad (NDA)
- Cláusulas de titularidad de PI en contratos con colaboradores y proveedores
- Revisión de contratos comerciales
Precio
Cotiza este servicio sin costo: admin@molsamadvisory.com
Tiempo / vigencia
Variable según la complejidad y extensión del contrato.
Ideal para
Empresas y creadores que contratan, colaboran o licencian.
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